EĞİTİMİN AMACI

İnsan kaynakları yönetiminde; çalışanların eğitim ve geliştirilmesine yönelik olarak standartların oluşturulması ve sürecin nasıl yönetilebileceği hakkında katılımcıları bilgilendirmektir.

KİMLER KATILMALI

İnsan kaynakları birimlerinde görev yapan yöneticiler/çalışanlar ve orta kademe yöneticiler.

SÜRE

8 saat (1 gün)

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

  • Eğitim ve geliştirmenin amaç ve önemi.
  • Eğitimde çalışanların ve yöneticilerin rolleri.
  • Eğitim ihtiyaç analizi.
  • Dönemsel eğitim planlaması.
  • Eğitim kayıtları ve analiz yöntemleri.
  • Eğitim etkinliğinin değerlendirilmesi ve eğitim sonuçlarının analizi.
  • Eğitim ve geliştirme süreçlerinde elde edilen verilerin diğer insan kaynakları süreçlerinde kullanımı.
  • Genel değerlendirme.
  • Soru ve cevaplar.